受金融危机的影响，社会用人需求大幅减少。当前距毕业生离校仅剩两个月的时间，这一阶段是毕业生求职的最关键时期，能否为广大毕业生提供更多的用人岗位就成为就业工作的重中之重。为此，东北大学拓宽思路，加强与政府联动，积极整合政府资源、社会力量和学校优势，4月28日、29日和5月20日，接连举办了三场供需见面会，在当前严峻的就业形势下，把更多的求职机会送到学生身边。
4月28日，由辽宁省人力资源和社会保障厅、东北大学、辽沈晚报社主办，辽宁省人力资源管理调配中心、辽宁省就业网、辽宁省劳动保障维权服务中心、辽宁省就业服务局共同承办的辽宁省就业网•辽沈晚报校园行系列招聘活动——走进东北大学现场招聘会在东北大学刘长春体育馆举行。省人力资源和社会保障厅厅长刘铭，东北大学党委书记孙家学、副书记熊晓梅亲自到场，对招聘工作进行现场部署，并与用人单位、毕业生们进行了亲切交流。4月29日，由沈阳市工商联、沈阳市劳动和社会保障局联合举办的东北大学毕业生专场招聘会在东北大学大学生活动中心隆重举行。沈阳市工商联副主席王罡、沈阳市劳动和社会保障局副局长潘久艳、东北大学党委副书记熊晓梅亲临会场指导。5月20日，沈阳市人事局赴东北大学组团专场招聘会在东北大学大学生活动中心举行，沈阳市人才中心副主任韩宏兴到场指导。
三次招聘会共有来自辽沈地区的机械、软件、电子、教育、金融、广告传媒、管理咨询、房地产、餐饮服务等行业的236家用人单位参会招贤揽才，提供就业岗位近5200余个，5900余人次毕业生到场应聘。
纵观三场招聘活动，体现出如下特点：一是高校与政府合作，充分发挥政府的主导作用。学校发挥政府部门密切联系企业的优势，深入了解企业用人需求，广泛搜集就业信息，挖掘就业岗位，联合举办专场招聘会。同时，学校积极动员未就业的学生，鼓励他们参加招聘会，形成了“学校和政府搭台，企业和学生唱戏”的良好局面。二是各类中小企业和非公有制企业是高校毕业生就业的主要渠道。三次参会单位多数集中在中小企业、民营企业等领域，提供了大量的岗位需求，特别是文科类、管理类等就业困难专业。三是学校大力开展就业指导和就业政策的宣传，引导毕业生树立正确的就业观和成才观，鼓励毕业生到中小企业和非公有制企业、到基层就业，毕业生的就业期望更加理性。四是配套的就业服务更加系统。政府和学校有关部门在提供就业洽谈的同时在招聘会现场设置了就业维权政策咨询处、手续办理服务处，为毕业生提供政策咨询和职业测试等服务。
在三天的会议中，已经陆续有学生与用人单位达成就业意向。
